根据工作需要，经县委编委、县人社局同意，安化县民政局决定面向全县公开选调3名事业单位工作人员。现将有关事项公告如下：

一、选调原则

坚持公开、平等、竞争、择优原则。

二、选调计划

本次计划选调3名事业单位工作人员

三、选调条件

(一)应具备良好的政治、业务素质和道德品行，同时应具备下列条件和资格：

1.具有良好的思想政治素质，遵纪守法，品行端正，身体健康；

2.具有强烈的事业心和责任心，爱岗敬业，认真负责，踏实肯干，有较强的进取精神和担当意识；

3.大专及以上文化程度，应具有一定岗位工作能力，具体要求详见《2022年安化县民政局公开选调工作人员职位表》（附件1）；

4.近三年年度考核结果均为合格及以上等次；

5.具备选调岗位所要求的年龄、文化程度、专业知识、业务能力和其他条件；

6.法律、法规规定的其他条件。

(二)有下列情形之一的不得报考：

1.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；

2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

3.受党纪、政纪处分，影响期未满的；

4.法律、法规及有关政策规定的其他情形。

四、选调程序

选调工作按报名、资格审查、考试、考察、公示与调入的程序进行。

（一）报名

1.报名方式和时间：采取现场报名的方式，报名时间为2022年8月30日至8月31日（上午8:00-12:00，下午15:00-17:30），逾期不再受理；

2.报名地点：县民政局四楼417

联系电话：0737-7224401

3.报名资料：报名时须携带本人有效身份证原件及复印件，毕业证原件及复印件、《教育部学历证书电子注册备案表》，个人近期同底正面免冠一寸彩照2张，并提交所在单位（或主管部门）同意报考证明。同时考生须填写《安化县民政局选调工作人员报名登记表》（附件2）（需双面打印），不接受委托报名。

（二）资格审查

报考人员填写的信息必须真实、准确、完整，报名时进行资格初步审查，凡弄虚作假者，将取消选调资格。资格审查贯穿报名、考试、考察、公示各个环节，一旦发现不符合报考条件，立刻取消公开选调资格。

（三）考试

1、开考比例

报名人数与招聘计划人数的比例原则上不低于3:1，如确实难以达到比例，经研究同意后直接进入面试程序。

2、考试方式

采取笔试、面试形式进行（按百分制折算成综合成绩，其中笔试占综合成绩的40%、面试占综合成绩的60%）。

笔试：通过资格审查人员全部参加笔试。笔试采取闭卷的方式，主要测试公共基础知识和所申报的专业知识，总分100分。

笔试时间：具体时间另行电话通知，笔试地点：县人社局七楼会议室。

面试：采取结构化面试的方式，主要测评应聘人员在工作中解决实际问题、临场应变、组织协调等综合素质，总分100分。

面试时间：具体时间另行电话通知，面试地点：县人社局七楼会议室。

（四）考察

按照综合成绩排名从高到低分以1:1比例确定为考察对象，由安化县民政局选派两名以上人员组成考察组对考察对象进行考察，主要对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、需要回避的情况等事项进行综合考察。

考察不合格等情况出现录用计划缺额时，则按考生的综合成绩从高分到低分依次进行递补，递补不超过一次。

（五）公示与调入

考察合格者，确定为拟调入对象，对拟调入对象进行公示，公示期为7个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响选调结果的人员，正式确定为选调对象，对符合转任条件的，办理调入手续。

五、工作纪律

1、此次选调工作严格执行各项保密规定、实施回避制度，县纪委监委派驻纪检组全程进行监督。

2、报名人员必须如实准确提供信息，凡弄虚作假者，一律取消资格，并通知有关单位严肃处理。

3、报名联系及咨询电话：0737-7224401。

附件1：2022年安化县民政局公开选调工作人员职位表.docx

附件2：2022年安化县民政局公开选调工作人员报名登记表.docx

安化县人力资源和社会保障局        安化县民政局

2022年8月23日