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时光在流逝，从不停歇；万物在更新，而我们在成长。不知不觉，我进入冷市幼教已经四载有余，时间过得太快，让人猝不及防，回顾过去几年的工作，倍感充实，收获良多。承蒙领导厚爱，2021年秋季学期正式任命我为冷市镇中心幼儿园园长，我开心激动之余又有些惶恐，不知自己是否能够对得起领导们的信任。所幸在中心校各级领导的关爱指导下，在思想积极主动的行政班子以及工作踏实肯干的教师队伍的通力合作下，我们顺利度过了充实的一个学期，这一学期里，幼儿园在原有发展基础上，稳步前行，圆满完成了各项工作，现总结如下： 一、重视软件建设，稳定充实师资力量 （一）、稳定教师队伍 本学期年轻有活力的吴娉婷老师通过安化县招聘考试以优异的成绩选择了冷市来到了我园，为我园增添了新鲜血液，但因之前在我园实习的五位实习老师上学期期末全部实习期满返校，加上还有个别教师因为家庭个人原因无法继续工作，所以办公室提前行动，暑假假期就开始进入工作状态，积极运作，努力将班级人员配置稳定下来，确保顺利开园。 （二）、注重教师培训 学期初始，业务园长与保教主任共同制定了学期教师培训计划以及具体的文案撰写要求，年级组长每周对本组教师文案进行检查小结情况通报，业务园长每月定时定点分批分领域为教师进行专业培训，使老师们在专业思想、专业知识及实践操作能力上都有了明显的提高，新教师更快融入队伍。同时，幼儿园积极收集信息，抓住机会，带领老师们参加东坪镇中砥幼儿园的园际交流活动，选择和我们自己幼儿园条件地域办园理念更贴近的园所进行交流学习，力争给老师们带来实质性的提升。 （三）、完善管理机制 教师的快速、持续、优质的发展是幼儿园发展的基石。 本学期冷市镇中心幼儿园正式建立教师考核制度，从师德师风、考勤、教学、安全、家长工作等各个方面对教师行为进行约束，同时根据实际情况更改、续签了合同，更好的确保了教师的利益，激发了教师工作的积极性。同时，沿用月工作总结的举措，每月一总结一表彰一展望，九月教师工作总结会议上，业务园长周亮秋就“提升教师职业幸福感”结合自身经历与老师们推心置腹交流感想，使老师们倍感亲切与温暖。 二、强化安全工作，落实安全措施 安全工作是幼儿园最重要的工作之一，需要花大力气去抓，本学期我们坚持把安全工作放在重中之重来抓，重点落实一下工作。 1、定期检查全园安全设施 排查安全隐患设立园安全领导小组，每月对全园的水电 设施、户外玩具器械、消防设施、班级设备、食堂设施、周边环境等进行安全检查并记录，及时整改。 2、抓好幼儿接送安全 本学期继续强调严格执行接送卡制度，所有家长一律凭卡接人，同时，为保证安全，要求保安对每一位非离园时间来园接孩子的家长进行登记，家长需要联系班级教师，由班级教师将孩子送至门卫室，确认身份方可离园。校车接送严格实行一车一人一档，每辆车有专门负责交接的老师，每天在孩子入离园时与校车司机进行真实有效的交接手续，确保幼儿安全。 3、加强监管，责任到人 通过教师定期培训以及值周行政不定时进行查班，发现 班级安全隐患及时记录并提出整改意见，增强教师安全意识。要求教师每周对幼儿进行安全教育，增强幼儿的安全意识与自我保护能力，努力做到防患于未然。发生安全事故，一律责任到人，该罚该扣该批评的严格执行。 三、以教学促教研，以活动促发展 结合今年安化学前教育新方向，我园在保证正常教学的前提下认真跟进，在教师培训中加入各领域教学活动的组织实施、幼儿心理研究、儿童视角下的环境创设以及幼儿自主游戏活动的开展等内容。积极改善园所环境，为安全整洁，本学期统一为各班购置了木质书包柜，小朋友们的书包再也不是用危险的挂钩凌乱的挂在各班教室走廊墙壁上，我们整理、丢弃了一直堆积在游乐场沙池里的杂物，拆除了老化废弃的铁质滑滑梯，同时购置了安吉游戏器械炭烤攀爬架，还有抓尾巴、袋鼠跳、跨栏、跳楼梯、滚铁环、抛接球等多种能够引起孩子兴趣又起到增强体能的各类户外器械，并将幼儿园已有的跳绳、高跷、篮球、沙包等活动器材进行重新归纳整理，统一摆放，给孩子更多选择也在活动中培养孩子收纳器材的能力。 针对乡镇幼儿园艺术领域活动的组织短板，本学期我们回归幼儿园教学本质，教师教学比武以音乐活动的组织为主题，各班教师认真对待、积极筹备，最终我们将6个优质的教学活动送至冷市镇大桥幼儿园以及三洲、景范、柏木幼教点，中心园教师们在活动中展现出来的专业素养获得镇内其他教师的一致好评。 按照学期工作计划本学期还组织了消防演练、新学期家长会、亲子秋游、环境创设评比、首届亲子环城跑、教师师德师风演讲比赛等各类活动。家长会拉进了家长与老师的心，让教师可以更好的开展工作；大班的孩子们第一次走进消防队，与敬佩的消防员叔叔近距离接触，感受消防工作的伟大与神圣；环创评比各班出奇创新，给了我们很多惊喜，首届亲子环城跑增进了亲子感情，加强了家园互动，让家长与孩子与幼儿园关系更近了；师德师风演讲让我们感受到了每位老师充满爱的内心世界... 四、下一步工作计划 为了幼儿园的进一步发展，在肯定成绩的同时，我们更应正视自己的不足。通过一学期的总结归纳，也暴露出一些弱势与不足，在今后的工作中，我将在以下方面加以改善： 1、发挥骨干教师榜样示范引领作用，组织青年教师有 针对性的观摩骨干教师一日常规各环节的组织。 2、进一步加强教师培训，并积极创造更多让老师大胆 展现自身能力的机会。 忙忙碌碌但很充实，这是我一学期来最大的感受。我倍感幸福，因为在繁杂的工作中我依然能够感受到来自领导的信任感受到来自老师们的理解与支持，这一切都将使我在今后的工作中信心满怀，动力十足！加油，冷市幼教人！我们的未来一定会比我们想想象中的更加精彩纷呈！
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