东坪镇：现场交流学习，为80后支书充电蓄能
来源：东坪镇  发布时间：2021-06-25 09:33

“现在大家看到的就是我们村引进的被服厂，村委与被服厂签订了合作协议，每年有一万元的租金及一万元的分红收入，同时还吸纳了我村20多户贫困户在里面就业。同时为了增加了我们的集体经济收入，我们还引进了鞋面厂、创办了种养合作社，希望通过多种途径和手段实现村级富裕与村民增收的双赢局面。”安化县东坪镇青山园村党总支书记贺宁波在为全县80后支书交流活动进行现场讲解时说道。

为进一步提升80后村（社区）党组织书记思路视野和履职能力，营造各村比学赶超、创先争优的良好氛围，安化县委组织部分片区组织80后支书进行交流学习活动。6月23日，中间片区的现场交流活动在东坪镇拉开序幕，7个乡镇近40人参加了此次活动。现场学习的第一站是东坪镇的青山园村，作为曾经的人居环境“十差村”、民调倒数村、信访多发村，如今的青山园可谓是面貌一新。去年底通车的青大公路两旁已经开满了格桑花，穿着红马甲的村级志愿者随处可见。为了发展经济，村支两委千方百计寻求资源，多次上门与村里的致富能人协商，终于说动其回家投资办厂，既能增加村集体经济收入，又吸纳了贫困劳动力，还经常性的慰问困难群众，青山园村在新班子的带领下蒸蒸日上，软弱涣散党组织整顿出了奇效。

第二站辰山村是东坪的偏远高山村，以前村支两委班子结构不优、文化水平不高、年纪偏大。换届之后，新班子拓宽发展思路，一面依托现有资源继续推进辰山绿谷项目，一面创新利用山林资源，以厚朴做菌材发展天麻，再者将闲置农房利用起来经营农家乐，多措并举，使大山深处的辰山村焕发出了新的活力。

在随后的支书座谈会上，各位支书们就今天的所见所闻纷纷发表了自己的看法，同时也分享了本村好的经验做法，大家在讨论和交流中，对解决当前困境、寻求发展新思路、创新工作举措等方面都有了全新的感悟。

组织部副部长李远胜在总结时为80后支书们今后的工作提出了几点指导意见，一是要以产业带动就业，因地制宜发展特色产业；二是以党建引领基层治理，增强乡风文明软实力；三是要全面推进基层公共服务（一门式）见实效；四是要进一步完善基础设施建设。同时他鼓励支书们要多学习、善学习，努力挖掘人才和资源，寻找突破口，以循序渐进的工作方式推动村级各项工作更上一层楼。